分享陕西省公务员待遇

陕西省地处西部地区，经济实力一般。陕西省公务员待遇并不高，下面我就详细分享一下陕西省公务员的待遇情况，希望给考编的同学们一个参考。

一、陕西省西安市公务员待遇（全省最高）

坐标西安市某区级机关单位，公务员，选调生身份，工龄2年，职级不详，每个月到手工资大概多，之前年终发，不过这两年涨了一些，发4万左右。

取暖费一年发，高温补贴一年发左右，每个月的双边公积金一共左右，每个月医保卡不到。

西安的市直公务员待遇更高，年底可以发5-6万。城六区中新城和碑林考核奖最低，高新区最高，灞桥一年考核奖大概6个，下面县城公务员待遇比较低。

二、陕西省某县城公务员待遇

坐标陕西省某县城，就职于县城某机关单位，大学本科学历，工龄10年，公务员，职级为一级科员。

每个月职务工资元，级别工资元，其他补贴出头，公务员津贴每月元（科员），车补元，社保扣。

每个月到手工资大概4左右，年终第1个月工资发元，考核奖励工资一年发元，精神文明奖一年发元。

三、陕西省榆林市公务员待遇

坐标陕西省榆林市，就职于榆林市某市区机关单位，工龄一共17年，职级为正科级（10年）。

每个月到手工资大概6左右，每个月的公积金到卡大概左右，年终考核一共发。

四、陕西省某地级市公务员待遇

坐标陕西省南部某地级市，就职于市区某市直机关单位，公务员，正科级领导职务。

每个月到手工资大概左右，车补每个月元，年终以前发00，但是今年有可能不发，当地房价均价超过了元，一个月工资买不起一平米房子。

五、陕西省咸阳市公务员待遇

坐标陕西省咸阳市某县城，就职于某县直机关单位，公务员身份，普通科员，参加工作20年。

每个月到手工资大概多，每个月公积金双边一共（缴纳比例非常低），年底除了供暖费，没有精神文明奖和考核奖，一年的到手工资只有5万左右，工资待遇非常低。

陕西省不同地区公务员待遇存在一定差异

公务员的工资待遇是由各个地区的财政负担的，并不是各市统一的。一般来说，一个地区的经济越发达，财政收入越高，那么当地公务员待遇就可能越高。

西安市公务员待遇位居陕西省第一位，西安市区公务员年底的考核奖比较高，个别地区最高可达6.8万。榆林市公务员待遇也比较高，市直公务员年底发-万左右。

即使同一城市不同区县公务员待遇也不一样。比如西安市主城区公务员待遇比较高，而下面经济一般的县城公务员待遇比较低（周至县和蓝田县等）；榆林市的市直公务员待遇比较高，南六县公务员待遇比较低。

总结

总的来说，陕西省地处西部地区，经济实力一般，陕西省公务员待遇并不高，在全国来说处于中下游水平。

不过省会西安市公务员待遇非常不错，尤其主城区和市直公务员待遇比较高，年底的奖金和福利非常不错。